11月3日下午，嘉兴银行人力资源部相关负责人一行至浦江嘉银村镇银行调研指导工作。浦江嘉银党委书记、董事长、行长金益丹及综合管理部人力资源相关负责人员参加了本次调研会议。

会上，金益丹向调研组简单介绍了浦江嘉银近两年的发展，以及人力资源队伍建设、考核激励、薪酬管理三个方面工作情况，重点阐述了在人力资源队伍建设和人才梯队培养的大方向下要充分适应市场化的竞争机制，盘活人力、盘出动力，在有限的资源配置下“管理出效能”。

综合管理部负责人就2021年度嘉兴银行人力资源部来指导工作时发现存在的问题整改情况作了“回头看”汇报。

在详细听取汇报后，调研组对浦江嘉银的人力资源管理表示充分肯定，随后就已整改落实的问题细节中提出了详细指导意见，并就日常工作中的规范问题作了重点强调。同时也表示，对村镇银行的走访更多的是一种互相学习和交流，也希望在日后的工作中能够切实解决村镇银行在人力资源发展过程中遇到的问题，更好地推动浦江嘉银发展。